Психология управления

Материал
Принципы оплаты труда в организации
Анализ теорий мотиваций
Рынок трудовых ресурсов
Ресурсы руководителя
Правила делегирования полномочий
Сущность деятельности руководителя
Содержание деятельности руководителя
Лояльность руководителя
Организационные ценности
Общая характеристика деятельности по управлению персоналом
Поведение предпринимателей
Предпринимательство как деятельность
Разновидности делового общения
Психологический портрет предпринимателя
Сущность и цели управления
Менеджмент как особый вид управления
Природа власти
Как достигать согласия. Техника ведения переговоров
Формы стимулирования труда работников
Стили профессионального общения
Концепция стимулирования персонала
Виды коллективов с точки зрения управления
Психологические характеристики коллектива
Роли и отношения в трудовом коллективе
Процесс отбора персонала
Методы проведения ознакомительного собеседования
Понятие и виды оценки персонала
Формы дополнительной подготовки персонала
Качества, необходимые руководителю
Организация подбора персонала
Феномены групповой жизнедеятельности
Руководитель в системе коммуникаций
Составляющие личности эффективного руководителя
Доверие к политике и политикам
Доверие/недоверие в организации
Формирование доверия в организациях
Организационная власть как базовый организационный процесс
Исследование ценностей труда у менеджеров
Группа как объект управления
Психология подчиненного
Деньги и психология управления
Законы Паркинсона
Место кадрового менеджмента в управлении
Принцип Питера
Парадигмы кадрового менеджмента и организационная культура
Цели оценки в управлении персоналом
Методы оценки в управлении персоналом
Кадровая психодиагностика. Определение, история развития
Методологические принципы построения системы психологического отбора
Виды управленческого взаимодействия
Психологические механизмы управленческого взаимодействия
Управленческая концепция руководителя
Стили управленческой деятельности
Организационные ресурсы. Специфика управление человеческими ресурсами. Коротко о мотивации к труду
Трудовой коллектив: понятие и виды
Имиджи бизнеса
Проблемы профессионального образования и переподготовки кадров
Коучинг – раскрытие потенциала
Менеджмент. Функции и роли менеджера по персоналу
Навыки активного слушания
Источники стрессов и конфликтов в организации
Что такое управление?
Стратегическое управление
Управление развитием
Основы кадрового менеджмента
Функции и структура деловой беседы
Процессы делегирования полномочий
Типы организационных коммуникаций
Общие подходы в теории управления
Функции руководителя при работе с персоналом
Современное состояние теории управления
Понятие внутренней мотивации
Сущность организации
Типология власти
Типология целей организации
Менеджерские характеристики
Определение функции прогнозирования
Общеорганизационные способности
Структура процесса планирования
Предыстория науки управления
Основные школы науки управления
Природа лидерства
Мотивация лидерства
Типология лидерства
Формирование групп и команд
Менеджер: типология и психологические требования
Теории и типы лидерства
Теория символического интеракционизма
Теория аттракции
Краткая история психологии управления
Конфликты в коллективе и их регулирование
Психология управленческих решений
Групповое принятие решений
Общие понятия управления
Стресс в деятельности руководителя. Управление эмоциональными состояниями
Лидерство и руководство
Трудовой коллектив и его структура
Управление как наука и искусство
Общение и управление
Предмет психологии управления

Страницы