Психология управления

Материал
Принципы оплаты труда в организации
Рынок трудовых ресурсов
Анализ теорий мотиваций
Содержание деятельности руководителя
Лояльность руководителя
Организационные ценности
Ресурсы руководителя
Правила делегирования полномочий
Сущность деятельности руководителя
Общая характеристика деятельности по управлению персоналом
Психологический портрет предпринимателя
Поведение предпринимателей
Предпринимательство как деятельность
Разновидности делового общения
Как достигать согласия. Техника ведения переговоров
Формы стимулирования труда работников
Сущность и цели управления
Менеджмент как особый вид управления
Природа власти
Стили профессионального общения
Понятие и виды оценки персонала
Формы дополнительной подготовки персонала
Качества, необходимые руководителю
Виды коллективов с точки зрения управления
Концепция стимулирования персонала
Психологические характеристики коллектива
Роли и отношения в трудовом коллективе
Процесс отбора персонала
Методы проведения ознакомительного собеседования
Феномены групповой жизнедеятельности
Руководитель в системе коммуникаций
Составляющие личности эффективного руководителя
Организация подбора персонала
Доверие/недоверие в организации
Формирование доверия в организациях
Доверие к политике и политикам
Организационная власть как базовый организационный процесс
Исследование ценностей труда у менеджеров
Деньги и психология управления
Законы Паркинсона
Принцип Питера
Место кадрового менеджмента в управлении
Парадигмы кадрового менеджмента и организационная культура
Цели оценки в управлении персоналом
Методы оценки в управлении персоналом
Кадровая психодиагностика. Определение, история развития
Методологические принципы построения системы психологического отбора
Группа как объект управления
Психология подчиненного
Виды управленческого взаимодействия
Психологические механизмы управленческого взаимодействия
Управленческая концепция руководителя
Стили управленческой деятельности
Организационные ресурсы. Специфика управление человеческими ресурсами. Коротко о мотивации к труду
Трудовой коллектив: понятие и виды
Имиджи бизнеса
Проблемы профессионального образования и переподготовки кадров
Коучинг – раскрытие потенциала
Менеджмент. Функции и роли менеджера по персоналу
Навыки активного слушания
Источники стрессов и конфликтов в организации
Стратегическое управление
Управление развитием
Что такое управление?
Основы кадрового менеджмента
Функции и структура деловой беседы
Основные школы науки управления
Типы организационных коммуникаций
Общие подходы в теории управления
Функции руководителя при работе с персоналом
Современное состояние теории управления
Понятие внутренней мотивации
Сущность организации
Типология власти
Типология целей организации
Менеджерские характеристики
Определение функции прогнозирования
Общеорганизационные способности
Структура процесса планирования
Предыстория науки управления
Процессы делегирования полномочий
Природа лидерства
Мотивация лидерства
Типология лидерства
Формирование групп и команд
Менеджер: типология и психологические требования
Теории и типы лидерства
Теория аттракции
Краткая история психологии управления
Конфликты в коллективе и их регулирование
Психология управленческих решений
Групповое принятие решений
Теория символического интеракционизма
Общие понятия управления
Трудовой коллектив и его структура
Общение и управление
Лидерство и руководство
Управление как наука и искусство
Предмет психологии управления
Психологические законы управления

Страницы